{"id":500680,"date":"2026-05-20T13:21:20","date_gmt":"2026-05-20T16:21:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/?p=500680"},"modified":"2026-05-20T13:22:25","modified_gmt":"2026-05-20T16:22:25","slug":"paritaria-estatal-agente-cn-familia-tipo-cobrara-en-mayo-1-600-000","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/index.php\/2026\/05\/20\/paritaria-estatal-agente-cn-familia-tipo-cobrara-en-mayo-1-600-000\/","title":{"rendered":"El gobierno lleg\u00f3 a un acuerdo en la paritaria y un agente con familia tipo cobrar\u00e1 en mayo $1.600.000"},"content":{"rendered":"<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-500546\" src=\"https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1.jpeg\" alt=\"\" width=\"1600\" height=\"1066\" srcset=\"https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1.jpeg 1600w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-300x200.jpeg 300w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-1024x682.jpeg 1024w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-768x512.jpeg 768w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-1536x1023.jpeg 1536w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-1170x780.jpeg 1170w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-585x390.jpeg 585w, https:\/\/www.planbnoticias.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/paritarias-estatales1-263x175.jpeg 263w\" sizes=\"(max-width: 1600px) 100vw, 1600px\" \/><\/p>\n<p>El Gobierno de La Pampa inform\u00f3 que se acord\u00f3 un incremento general del 4% para el mes de mayo y una suba del 10% en las asignaciones familiares. De acuerdo con los valores proyectados, un agente estatal con familia tipo percibir\u00e1 en mayo un ingreso de $1.600.000, mientras que el salario m\u00ednimo garantizado para agentes sin carga familiar se ubicar\u00e1 en $1.248.000.<\/p>\n<p><script async src=\"\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script><br \/>\n<!-- Publi m\u00f3vil interior nota --><br \/>\n<ins class=\"adsbygoogle\" style=\"display: inline-block; width: 320px; height: 100px;\" data-ad-client=\"ca-pub-7250018434179914\" data-ad-slot=\"1040343543\"><\/ins><br \/>\n<script>\n(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\n<\/script><\/p>\n<p>Asimismo, se destac\u00f3 que con esta propuesta se cerrar\u00e1 el semestre manteniendo una recuperaci\u00f3n salarial del 2% por encima del \u00edndice de inflaci\u00f3n, consolidando as\u00ed la pol\u00edtica de recomposici\u00f3n del poder adquisitivo impulsada por el Ejecutivo provincial. Asimismo, se incorpor\u00f3 el pago total del c\u00f3digo 036, una petici\u00f3n de larga data.<\/p>\n<p>Durante ambos encuentros, el Poder Ejecutivo present\u00f3 una propuesta salarial elaborada en funci\u00f3n de las mayores posibilidades presupuestarias de la Provincia, con el objetivo de sostener el di\u00e1logo y garantizar previsibilidad en un contexto econ\u00f3mico complejo.<\/p>\n<p>Desde el Gobierno provincial remarcaron que la propuesta busca preservar el poder de compra de los salarios estatales y sostener el funcionamiento de los servicios p\u00fablicos esenciales, en un escenario econ\u00f3mico nacional marcado por la incertidumbre y la ca\u00edda de recursos.<\/p>\n<p>Datos de la propuesta:<\/p>\n<p>Incremento general del 4% en mayo.<\/p>\n<p>Aumento del 10% en asignaciones familiares.<\/p>\n<p>Salario de $1.600.000 para agente con familia tipo.<\/p>\n<p>M\u00ednimo garantizado de $1.248.000 para agentes sin carga familiar.<\/p>\n<p>Recuperaci\u00f3n salarial del 2% por encima de la inflaci\u00f3n al cierre del semestre.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Gobierno de La Pampa inform\u00f3 que se acord\u00f3 un incremento general del 4% para el mes de mayo y una suba del 10% en las asignaciones familiares. 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