Este jueves se reunirá la paritaria estatal y la docente. Los gremios reclamaron un aumento que supere la inflación la semana pasada y el gobierno pidió tiempo para hacer una propuesta.
El Gobierno provincial y los representantes de los gremios estatales se reunen nuevamente este jueves por la mañana en la paritaria. El piso del reclamo de los estatales es un 11,1% que acompañe la inflación de los últimos meses.
Desde el gobierno provincial no hubo una oferta el martes de la semana pasada, pero pidió un cuarto intermedio hasta hoy para responder.
«El Ejecutivo planteó la situación económica de la provincia y la región patagónica, la crisis que no escapa a la del país. Pero la voluntad es llegar a un acuerdo y que no perdamos ante la inflación. Ese es el planteo que nosotros hicimos», señaló la secretaria general de ATE, Roxana Rechimont.
Los gremios plantearon que el gobierno cumpla con el blanqueo del suplemento remunerativo no bonificable (código 036). Hasta ahora solo se blanqueó el 40%. Pero en un acuerdo paritario firmado en 2015 el gobierno se había comprometido a hacerlo en su totalidad en un plazo de cuatro años. «Eso impacta directamente en el salario de bolsillo. En la última categoría, la 16, blanquear un 5% del suplemento significan 2.500 pesos», indicó la gremialista.
Por otra parte, ATE también reclamó que se cumpla con el pago del bono a los trabajadores de salud que no recibieron ese adicional de parte del gobierno nacional. Provincia se había comprometido a hacerlo, pero aún no se efectifizó. Son aproximadamente 100 trabajadores.
La primera reunión virtual sirvió para un acercamiento entre las partes. Como el encuentro pasó a un cuarto intermedio ya quedó atrás el mes de octubre, cuyo índice de inflación se conocerá el miércoles 11 de noviembre.
En la paritaria estatal no hay una cláusula gatillo, pero rige cláusula de revisión. En la reunión del martes pasado se inició esta revisión que incluye la inflación acumulada en los últimos meses.
El último incremento fue acordado a fines de junio. Se acordó un incremento del 12% en tres cuotas, con un seis por ciento en julio, un tres por ciento en agosto y otro tres por ciento en septiembre.
Ahora se deberá definir el incremento que recién será aplicable para el próximo salario del mes de noviembre (ya que las actuales plantillas salariales están liquidadas).
Desde el gobierno provincial, el subsecretario de Hacienda y Finanzas del Gobierno de La Pampa, Guido Bisterlfeld, informó que la solicitud del cuarto intermedio fue iniciativa del Poder Ejecutivo provincial, y tuvo como objetivo “observar la tendencia de la recaudación, ya que se registra una breve recuperación sobre los impuestos nacionales. Queremos ver si esa tendencia se mantiene o varía, de acuerdo a ello será la oferta que haremos desde el Gobierno, con el objetivo de que la misma sea sustentable y razonable que se mantenga en el tiempo”, informó el funcionario a la Agencia Provincial de Noticias (APN).
En relación a la postura presentada por los representantes gremiales, Bisterfeld manifestó que “entendieron la situación y expresaron su preocupación por la pérdida del poder adquisitivo entre otros temas, pero el encuentro fue muy ameno y cordial. Quedaron a la espera de la propuesta que les presentaremos el próximo jueves 5 de noviembre”, concluyó.
