Desde el SiTraJ reclaman una recomposición salarial y la recategorización de trabajadores y trabajadoras. Criticaron la falta de calefacción en la Ciudad Judicial y recordaron que el problema se repite todos los años.
Se cumple el primer día de paro de 48 horas impulsado por el SiTraJ, en reclamo de una recomposición salarial y la recategorización del personal de la justicia pampeana. La secretaria general del SiTraJ, Susana Funes, destacó el acatamiento a la medida de fuerza por parte de trabajadores y trabajadoras judiciales. “La adhesión es importante. Se van sumando los compañeros en Santa Rosa, Pico, Victorica, General Acha, con alto acatamiento. Creo que esto tiene que ver con los pedidos de los judiciales”, resaltó a Plan B.
“Las recategorizaciones fueron la gota que colmó el vaso. Venimos de años con paritarias sectoriales bastante pobres y no tenemos nada para tratar, son temas que no hacen a las condiciones laborales de los trabajadores y ni siquiera lo salarial”, agregó.
“Por eso, las recategorizaciones que no se hicieron el año pasado sumó la adhesión es importante, lo que demuestra el malestar de los trabajadores. Este plan de lucha se inició en abril, con uno o dos días de paro. Hoy tenemos miércoles y jueves paro total de actividades y los trabajadores en asamblea están planteando para la semana que viene tres días de paro”, señaló la secretaria del gremio judicial y agregó que “hay una falta de reconocimiento al empleado judicial”.
Consultada sobre si hay diálogo con autoridades judiciales, Funes dijo que “hemos recibido llamados con el Superior Tribunal de Justicia, pero no hay una fecha concreta para reunirnos y hablar de las reivindicaciones de los trabajadores judiciales”.
“También estamos a la espera de la apertura de paritarias sectoriales, que definirán el estado de ánimo de los trabajadores. Ayer llamamos a la Secretaría de Trabajo, preguntando por la apertura de las paritarias y nos informarán esta semana”.
Funes señaló que han solicitado el número de trabajadores que deberían recategorizarse. “Calculamos que deberían ser unos 135 o 140 trabajadores que es recategorizan por año. El estado de ánimo de los judiciales no es el mejor y los salarios no son lo que eran antes. Hoy en día un trabajador judicial que recién ingresa cobra $40.000 o menos, Puede ser un poco más si tiene estudio universitario”.
“Igualmente, es muy diferente a lo que cobra la justicia federal que están cobrando arriba de los $80.000 y esto molesta mucho, porque tampoco estamos percibiendo viáticos, recategorías, horas extras. Es fácil hablar de un presupuesto austero, como lo planteó Sappa cuando él está cobrando arriba de $500.000 y en realidad el trabajo lo hace el empleado judicial”, criticó Funes.
Consultada sobre si hay diálogo con autoridades judiciales, Funes dijo que la relación es tensa. “El año pasado no se visibilizó ni consideró al trabajador judicial, plantearon incluirlos en un sistema cuando no estaban capacitado o cuando muchos trabajadores estaban trabajando desde sus casas, con su tecnología y aparatos, algo que nunca se reconoció y que tratamos de visibilizar”.
Por último, Funes criticó la falta de calefacción en la Ciudad Judicial. “No estaría andando la calefacción de la Ciudad Judicial. Se debería prever lo que sucede con la caldera y no esperar a que se hagan licitaciones, pedir presupuesto. Estamos hablando de trabajadores en un edificio vidriado y ahora no estamos teniendo calefacción. Y todos los años sucede lo mismo”.
“Este es un edificio muy moderno y esto tiene que ver con una cuestión de mantenimiento, de un presupuesto que esté acorde a las necesidades edilicias y de los trabajadores”, cerró Funes.
