Esa es la cifra de personal suplente convocado durante la pandemia de coronavirus. Las dispensas laborales vencen el 31 de diciembre.
Las y los trabajadores de la Educación que se movilizaron esta mañana a Coordinación reclaman la continuidad laboral de «al menos 1.000 personas» que fueron convocadas para cubrir las dispensas laborales.
Las y los docentes autoconvocados señalaron que “la disposición Nº 0684/21, donde en su artículo 3, pone fin a los puestos laborales de los suplentes funcionales, por dispensas”, alertaron.
“Las dispensas otorgadas brindaron al sistema educativo un refuerzo y múltiples estrategias de intervención para poder sostener el derecho a la educación. Así como también, recuperar nuestro derecho al trabajo que se vio vulnerado por el contexto de pandemia y la tardía intervención ministerial que nos brindara posibilidades laborales”, argumentan.
“El artículo 4 de la resolución Nº 0684/21 establece el cambio de funciones para las parejas pedagógicas, por acompañamientos de las trayectorias escolares, esta modificación a derivado en diversas formas de organización institucional y han funcionado tanto en estrategia para una mayor vinculación pedagógica, como para la recuperación de contenidos 2021 y el avance con materias en procesos 2020, del 2019 o anteriores”, indican.
“Es así de gran necesidad el mantenimiento de los docentes funcionales (por dispensa) para que las estrategias pedagógicas y de desarrollo académico escolar continúen, en su diversidad de intervenciones, ya organizadas por cada escuela en particular”, resaltan.
“Desde el lado del sostenimiento laboral, que la disposición ponga fecha de cierre a nuestros puestos laborales, nos posiciona nuevamente en una zona de vulnerabilidad al dejar muchas familias sin empleo, sin derecho a vacaciones, sin sostenimiento de los haberes, sumado a que este ha sido para muchos docentes el único sostén e ingreso para subsistir, no considerando el gran esfuerzo realizado, el cual aún seguirá siendo imprescindible después de las vacaciones de verano”, manifiestan.
Señalan que “sostener nuestros haberes no solo es un compromiso con el esfuerzo brindado sino también una necesaria estrategia de apoyo a las trayectorias escolares de una gran cantidad de alumnos y alumnas con una multiplicidad de condicionamientos en el rendimiento académico, producto de una pandemia que aún no termina y nos sigue manteniendo en alerta”.
“Ante estas realidades, solicitamos que se sostenga la permanencia de nuestros puestos laborales hasta fin de ciclo lectivo 2021 y se evalúe la continuación de los mismos para el ciclo lectivo 2022, considerando los fundamentos planteados”, finalizan.
